ວັນທີ 22 ທັນວາ 2024, ເມືອງຊີຈຽງຈ່ຽງ, ແຂວງເຮີເປຍໄດ້ຕ້ອນຮັບກິດຈະກຳໃຫຍ່ຂອງສະຕິປັນຍາບໍລິຫານບໍລິຫານ - ກອງປະຊຸມບົດລາຍງານວິສາຫະກິດຄັ້ງທີ 6 ກ່ຽວກັບປັດຊະຍາທຸລະກິດ Kazuo Inamori ຂອງ Hebei Shengheshu [ຂ້າມຜ່ານຄວາມຫຍຸ້ງຍາກແລະບັນລຸອະນາຄົດ Win-Win]. ກອງປະຊຸມບົດລາຍງານຄັ້ງນີ້ໄດ້ນຳເອົາບັນດາຜູ້ບໍລິຫານວິສາຫະກິດອາວຸໂສຮ່ວມກັນໄດ້ຮັບຟັງການແບ່ງປັນອັນປະເສີດຂອງບັນດາແຂກທີ່ມີຊື່ສຽງຄື: Dong Ganming, Ren Xuebao, Wang Yongxin, Fan Zhiqiang, ແລະ Yang Haizeng. ເຂົາເຈົ້າໄດ້ຄົ້ນຄວ້າຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບການນຳໃຊ້ ແລະ ການປະຕິບັດປັດຊະຍາຂອງບໍລິສັດໃນການຄຸ້ມຄອງອົງກອນທີ່ທັນສະໄໝ, ກວມເອົາຫຼາຍຂົງເຂດສຳຄັນເຊັ່ນ: ສະຫວັດດີການຂອງພະນັກງານ, ການປະດິດສ້າງຊັ້ນນຳ, ແລະ ການພັດທະນາເຕັກໂນໂລຊີ, ນຳເອົາເສັ້ນທາງແຫ່ງການລວມແນວຄວາມຄິດ ແລະ ປະສົບການມາສູ່ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມ.
ທ່ານ Dong Ganming, ໃນການແບ່ງປັນຂອງຕົນ, ໄດ້ວິເຄາະຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບການເຊື່ອມໂຍງຢ່າງໃກ້ຊິດລະຫວ່າງສະຫວັດດີການຂອງພະນັກງານ ແລະ ການພັດທະນາອົງການ. ທ່ານສະເໜີວ່າ, ດ້ວຍການສ້າງວັດທະນະທຳຂອງວິສາຫະກິດໃນແງ່ດີ, ກົນໄກທີ່ເປັນຫ່ວງເປັນໄຍ, ກຳລັງໃຈຂອງພະນັກງານຈະໄດ້ຮັບການກະຕຸ້ນ, ຜ່ານນັ້ນຍົກສູງຄວາມສາມາດແຂ່ງຂັນໂດຍລວມຂອງວິສາຫະກິດ. Ren Xuebao ໄດ້ສຸມໃສ່ການປະດິດສ້າງຊັ້ນນໍາ, ສົມທົບກັບກໍລະນີປະຕິບັດ, ລະອຽດກ່ຽວກັບວິທີປູກຝັງແນວຄວາມຄິດປະດິດສ້າງພາຍໃນວິສາຫະກິດ, ສ້າງເວທີປະດິດສ້າງ, ເພື່ອເຮັດໃຫ້ວິສາຫະກິດມີຄວາມໂດດເດັ່ນໃນສະພາບແວດລ້ອມຕະຫຼາດທີ່ມີການປ່ຽນແປງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ທ່ານ Wang Yongxin ໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງຫົວຂໍ້ຫຼັກຂອງການພັດທະນາເຕັກໂນໂລຊີ, ແບ່ງປັນຮູບແບບຍຸດທະສາດ ແລະ ເສັ້ນທາງປະຕິບັດການປະດິດສ້າງເຕັກໂນໂລຊີ, ແລະ ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຄືບໜ້າທີ່ປະສານສົມທົບລະຫວ່າງການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ພັດທະນາເຕັກໂນໂລຢີ ແລະ ຍຸດທະສາດພັດທະນາໃນໄລຍະຍາວຂອງວິສາຫະກິດ.
Fan Zhiqiang ແລະ Yang Haizeng ຕາມລໍາດັບໄດ້ສະຫນອງການຕີຄວາມເລິກຂອງປະສົບການການປະຕິບັດຂອງປັດຊະຍາທຸລະກິດ Kazuo Inamori ໃນການດໍາເນີນງານປະຈໍາວັນຂອງວິສາຫະກິດຈາກທັດສະນະທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ສະເຫນີວິທີການແລະຍຸດທະສາດຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມສາມາດອ້າງອີງແລະປະຕິບັດໄດ້. ການແບ່ງປັນຂອງພວກເຂົາເຮັດໃຫ້ການສົນທະນາທີ່ຮ້ອນແຮງຢູ່ບ່ອນເກີດເຫດ. ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມທັງໝົດ ໄດ້ກ່າວວ່າ: ໄດ້ຮັບການດົນໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງ ແລະ ມີຄວາມເຂົ້າໃຈເລິກເຊິ່ງກວ່າ ແລະ ຮັບຮູ້ເຖິງບົດບາດຂອງປັດຊະຍາວິສາຫະກິດ ໃນການຍົກສູງປະສິດທິພາບການຄຸ້ມຄອງວິສາຫະກິດ ແລະ ຊຸກຍູ້ການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ.
ການຈັດກອງປະຊຸມບົດລາຍງານຄັ້ງນີ້ຢ່າງສຳເລັດຜົນບໍ່ພຽງແຕ່ໄດ້ສ້າງເວທີແລກປ່ຽນບົດຮຽນອັນລ້ຳຄ່າໃຫ້ແກ່ບັນດາວິສາຫະກິດໃນພາກພື້ນ Hebei ເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງໄດ້ຊຸກຍູ້ການເຜີຍແຜ່ ແລະ ນຳໃຊ້ປັດຊະຍາທຸລະກິດຂອງ Kazuo Inamori ໃນວົງຄະນາຍາດນັກທຸລະກິດອີກດ້ວຍ. ຜ່ານການແລກປ່ຽນທີ່ບໍ່ເຫັນແກ່ຕົວ ແລະ ແລກປ່ຽນຢ່າງເລິກເຊິ່ງ, ບັນດາວິສາຫະກິດທີ່ເຂົ້າຮ່ວມຈະກວດກາບັນດາຮູບແບບການດຳເນີນງານ ແລະ ການຄຸ້ມຄອງຂອງຕົນດ້ວຍທັດສະນະໃໝ່, ເຊື່ອມໂຍງບັນດາບົດຮຽນ ແລະ ແນວຄິດເຂົ້າໃນວຽກງານປະຈຳວັນ, ສູ້ຊົນບັນລຸໄດ້ໄຊຊະນະ. ເປົ້າໝາຍຄວາມສະຫວັດດີການຂອງພະນັກງານ ແລະ ການພັດທະນາວິສາຫະກິດ, ແລະ ຮ່ວມກັນກ້າວໄປສູ່ອະນາຄົດທີ່ສົດໃສກວ່າ.
ໃນໄລຍະທີ່ທີມງານຂອງບໍລິສັດອອກການຝຶກອົບຮົມ, ພະນັກງານໂຮງງານແຖວຫນ້າໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄຸນນະພາບວິຊາຊີບທີ່ຫນ້າຊົມເຊີຍແລະມີຄວາມຮັບຜິດຊອບສູງແລະສາມາດຮັບມືກັບວຽກງານທີ່ເລັ່ງດ່ວນຂອງລູກຄ້າຂອງເລບານອນ. ປະເຊີນ ໜ້າ ກັບສິ່ງທ້າທາຍຂອງເວລາທີ່ເຄັ່ງຄັດ, ເຂົາເຈົ້າບໍ່ໄດ້ flinch. ເຂົາເຈົ້າສະໝັກໃຈເຮັດວຽກລ່ວງເວລາ ແລະຕໍ່ສູ້ຢ່າງໜັກໃນແຖວໜ້າຂອງການໂຫຼດຂ້າມຄືນ. ເຂົາເຈົ້າແຂ່ງກັບເວລາເພື່ອຈັດວາງຜະລິດຕະພັນສະແຕນເລດ ແລະ ແກ່ນໝາກແຫ້ງເປືອກແຂງຢ່າງເປັນລະບຽບ (ກວມເອົາຫຼາຍແບບເຊັ່ນ: ສະແຕນເລດ 201, 202, 302, 303, 304, 316) ເຂົ້າໄປໃນສອງຖັງ. ຈາກການຈັດລຽງຜະລິດຕະພັນຢ່າງລະມັດລະວັງ, ການຈັດການທີ່ຊັດເຈນເຖິງການໂຫຼດທີ່ປອດໄພແລະເຫມາະສົມ, ທຸກໆຂັ້ນຕອນສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງລະດັບການດໍາເນີນງານທີ່ເປັນມືອາຊີບແລະທັດສະນະຄະຕິການເຮັດວຽກທີ່ເຄັ່ງຄັດ.
ຫຼັງຈາກເຮັດວຽກຫນັກຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ສຸດທ້າຍສິນຄ້າໄດ້ຖືກຂົນສົ່ງຢ່າງລຽບງ່າຍແລະສົ່ງຕາມກໍານົດ. ມັນບໍ່ພຽງແຕ່ຮັບປະກັນຄວາມຫມັ້ນຄົງຂອງລະບົບຕ່ອງໂສ້ການສະຫນອງຂອງລູກຄ້າຢ່າງມີປະສິດທິຜົນເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງໄດ້ລວມເອົາຊື່ສຽງທີ່ດີຂອງບໍລິສັດໃນຕະຫຼາດສາກົນຕື່ມອີກ. ເຂົາເຈົ້າໄດ້ຕີລາຄາຄຸນຄ່າຫຼັກຂອງບໍລິສັດ, ຄື “ລູກຄ້າກ່ອນ, ພາລະກິດຕ້ອງບັນລຸໄດ້”, ດ້ວຍການປະຕິບັດຕົວຈິງ, ເປັນຕົວຢ່າງອັນສະຫງ່າລາສີໃຫ້ແກ່ພະນັກງານທຸກຄົນ ແລະ ເປັນແຮງບັນດານໃຈໃຫ້ທຸກຄົນພະຍາຍາມຢ່າງໜັກແໜ້ນໃນຕໍາແໜ່ງງານຂອງຕົນ ແລະ ຮ່ວມກັນປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາຂອງບໍລິສັດ.
ເວລາປະກາດ: 27-12-2024